Frauen bilden in Deutschland in bestimmten Branchen und Hierarchie-Stufen der Wirtschaft immer noch eine Minderheit. Daraus ergibt sich für sie die Situation, vor allem mit männlichen Kollegen und Vorgesetzten zusammenzuarbeiten.

Wie tickt mein männlicher Mitarbeiter oder Vorgesetzter? Wie wirke ich auf ihn? Was hat er mit der Bemerkung über meine Arbeit gemeint? Solche und andere Fragen hinsichtlich des Unterschieds in Kommunikation und Denkweise beschäftigen viele meiner Klientinnen, wenn sie beruflich mit einem männlichen Umfeld zurechtkommen müssen.

Aufbauend auf meinen Erfahrungen in der psychologischen Arbeit mit Männern, als Personaler, Projektmanager und schließlich als Coach, der unter anderem weibliche Führungskräfte berät, erhalten Sie Einblick in Äußerungen und Verhalten von Männern, lernen, diese besser einzuschätzen und angemessen darauf zu reagieren.

Donnerstag, 21.02.08, 16.30 Uhr, auf der didacta, Stuttgart.